第60章 我只是想挑战下自己 作者：未知 “叮！恭喜玩家，您消费了500000元，获得稀有级产业【银河装饰】！” “叮，請玩家尽快为麾下员工解决办公地点，良好的工作环境有助于仿生人员工为您更高效率的工作，請不要忽视哦！” 向琛脸色有些难看，刚到手的五十万還沒捂热乎就被游戏给骗沒了。 现在又得给這個银河装饰弄個办公地点，要不然沒法正式开始营业。 “真是头疼。” 向琛揉了揉太阳穴，发现不远处的千岛惠子偷瞄自己。 被他发现后，如同受惊的兔子慌乱的转過小脑袋，似模似样的指点旁边的学徒。 “惠子。” 向琛也沒太在意，朝千岛惠子招招手。 他现在满脑子都是如何把【银河装饰】安排妥当。 “老板。” 千岛惠子有些紧张，像是被老师叫到办公室的学生一样，乖乖的在向琛面前站好。 “现在学徒培训的怎么样了？” 向琛虽然在游戏裡能看到他们的真实数据，但也想从千岛惠子和阿斌那边得到一些评价，看看他们有沒有教学天赋。 “挺不错的，其中那两個高個子理解比较快，我觉得再有一段時間就能独自制作了。” 千岛惠子有些失望的低下头，一板一眼的回答。 “那就好，這段時間你和阿斌多用用心，他们两個算是我們店派出去的第一批甜品师，甚至以后咱们成立一個甜品师培训学校也說不定。” 向琛說完以后，发现千岛惠子迟迟沒回应，抬起头看了一眼，发现這丫头正在发呆。 “惠子？” “啊……抱歉，老板，我在听。” 千岛惠子连忙鞠躬，紧张的手心都是汗。 她刚才突然觉得认真說教的老板真的好帅啊，一個沒注意就溜号了。 “那你先回去忙吧。” 向琛沒太在意，看了眼游戏，显示【银河装饰】的仿生人们已经抵达一楼门店。 “哦哦。” 千岛惠子乖巧的点头，只不過在向琛低头看手机的时候，才会偷偷瞄几眼。 对于千岛惠子這個年龄的女孩子，遇到一個长相帅气，做事细致，本人又超级有能力的男孩子，心动似乎也不是什么丢人的事。 奈何向琛這根木头压根沒往那方面想。 起码目前阶段，千岛惠子在他心裡=摇钱树。 在他规划的商业帝国版图裡，甜品店在前期占据很重要的地位。 “老板，我是银河装饰的总经理，柳觉民。” 向琛闻言认真打量眼前這位四十岁左右的仿生人，白白净净的中年男人面貌，让人初次见面就会心生好感。 “你好，請坐。” 向琛指了指面前的位置，柳觉民很坦然的入座。 双手平放在腿上，坐姿非常端正，眉宇之间流露出一种强烈的自信。 不愧是卓越员工等级，哪怕在现实中，一些中小公司的经理人也就是這個水平。 “柳总，我现在交给你第一個任务，就是先找一個办公地点，预算的话，尽量控制的稍微低一些。” 向琛懒得自己去跑，当個甩手掌柜多舒服。 “這個沒問題，但我觉得咱们公司最好将办公室住在比较高档的办公区域，這样也能让客户认可我們的实力，您觉得呢？” 柳觉民点头接下任务的同时，也提出自己的意见。 “有道理，我一会给你转80万，這笔资金用于租金和装修，不够的话，我過几天再给你。” 向琛思索几秒，缓缓开口道。 這個礼拜，向琛只触发两次【财运滚滚】效果，总收入也不過才80万。 算上南纱帽街的门店以及之前的流动资金，总共游戏内流动资金才94万多。 能支持柳觉民80万，已经接近向琛的极限了。 “我心裡有数了，那我先带人去看房子，找到合适的办公地点，我再联系您。” 柳觉民对眼前這位老板還是比较满意的。 起码向琛是真的一心要将他们這家公司做大，而不是敷衍了事。 要不然给個十几万，随便租套民房一样能开展业务。 “我等你的好消息。” 向琛肯定不甘心小打小闹，怎么說也是有稀有级评价的产业，不壮大怎么行。 …… 柳觉民的动作非常快，一下午的功夫，接连看了好几处适合的办公场所，优缺点都清晰的标明。 “老板，经過我的仔细考察，我觉得還是在国金中心租個办公室最方便，价格的话不算太贵，一個月有72000就够了。” 向琛只觉得心裡好痛，一個月光租金就要72000，再算上给這帮仿生人开的工资。 向琛突然意识到，要是后面沒有装修订单，整不好自己還要赔钱。 就眼下這個情况，自己這家甜品店真不见得能发展几個加盟商。 這也就是黄瀚生胆子大，眼光也不差，才敢试着提前进场，更多的人還处于观望状态。 “不行，老黄的店必须好好装，给其他想加盟的人打個样。” 向琛心裡這么想着，哪怕会赔钱，向琛也要把银河装饰撑下去。 真要是等以后加盟店多了，总找外边的装修公司多亏啊。 “那就租国金中心吧，其他的办公用品你看着买，剩下的钱就作为公司流动资金。” 向琛也懒得多想，好在如今银河装饰小猫三两只。 以他如今茶饮店和甜品店赚钱的速度，完全养得起。 “好的，那我這就联系那边。” 柳觉民答应的很痛快，又拿出一份合同，递给向琛。 “這是？” 向琛楞了一下，有点沒反应過来。 “您有两种方式可以選擇，一是選擇只扣除游戏提供的材料成本，额外支付我們的工资，并视情况每年调整工资增幅。” “或者完全委托给游戏，您每個月只需计算收益就好，分成固定为20%。” 柳觉民讲解完，便静静等着向琛的答案。 “我想想……” 向琛有些纠结，第二种方式比较简单，只需要向琛为银河装饰介绍客户，从中赚取抽成就好。 但向琛总觉得第一种方式，或许会更适合他。 毕竟在外面很难找到這些仿生人员工，不仅忠心耿耿，一個個工资還要求不高。 普通员工只要在5000-8000即可。 优秀员工则是8000-10000之间。 只有柳觉民工资要求稍高一些，但也只要一万以上，一万五以内就足以满足他的需求。 “钱不钱的无所谓，我只是想挑战下自己，就选第一种方式吧。” 向琛不再纠结，直接在合同上签了字。 “好的，那我這就带他们去整理办公室。” 柳觉民瞳孔深处闪過一丝赞赏，但很隐晦。 收起合同，带着沉默不语的仿生人员工撤退。 向琛送走柳觉民他们，倒是心裡越来越好奇。 他发现随着员工等级突破优秀员工水平，仿生人的智能化就会更高。 换言之，就是越来越接近正常人。 至于卓越员工，不亚于一些各领域经验丰富的精英翘楚。 “卓越员工都這么牛，這要是被游戏评价为完美员工的存在，该有多强？” 向琛内心有些期待，悄悄发誓。 早晚有一天，他会坐在办公室裡喝着红酒，听着一排仿生人完美员工汇报公司业绩。 哇，想想那样的日子都舒坦。