第四百二十一章 无奈之举（上） 作者：机房裡的猪 老家的酒、老家的烟，身在异乡便最想老家的东西，与李家明是半個老乡的张全保，也能做得出一手相当不错的老家菜。他做的剁椒鱼头、干锅茶树菇、小炒肉、剁椒丝瓜炒鸡蛋，浓郁鲜香酸辣适口。 吃不惯這些重口味地方菜的Kyle也不差，盘子裡的是他自己煎的神户牛排，右边杯子裡的是产自拉菲酒庄的干红葡萄酒，左边的杯子裡是二十年陈酿四特酒。吃牛排、喝红酒、喝入口绵长的白酒，吃着喝着之间還抽烟聊天，他可谓是入乡随俗。 三人吃的不尽相同，聊的却是共同关心的投资問題。 与汉华和利方那些靠企业成功而发家的高层不同，Kyle和王志栋他们在创立汉华之前便身价不菲，又对李家明的投资眼光非常有信心，因此他看中的投资项目他们也会要求入股。這些年下来，虽說他们的收益比不上利方、汉华给他们带来的财富，但也非常丰厚。 這是李家明一贯的作风，他做什么事都不喜歡吃独食，再好的项目他吃了肉，总会分给伙伴和朋友们一口汤喝，這也是他在圈子裡口碑异常好的主要原因。 独柯不成材，独木不成林。這些年来，靠着這种与他人分享的作派，李家明的事业大体上顺风顺水，即使稍有波折也总会有朋友出手相助。 今天张全保来报告的仅是李家明他们在美投资的事务，重点是暴雪公司将与梦幻網络达成战略合作协议，而不是大家预想中的利方游戏。這一還未公布的消息，着实让Kyle大吃了一惊，不禁打断道：“明，這会让Pony愤怒的！” 愤怒這個词用得好，不用老马来发火，就连李家明都想发火，可這就是规矩。当初他自己订下了公平竞争的规则，那就不能因为利方的利益损害暴雪的利益，哪怕暴雪相对于利方那只庞然大物来說仅是一只小小的爬虫。 来解释兼接受新工作的张全保却并不觉得意外，从他接受李家明的聘請去参与四方谈判，他就预料到了這個结果。对于利方来說，網络游戏只是他们的经营业务之一，而对于梦幻網络来說却是他们的根基所在，即使利方的出价比他们更高，暴雪公司出于长远利益也会選擇他们，何况利方的出价并沒有高過梦幻。 “家明，详细的谈判记录在协议签署后，会第一時間送過来。” 虽是觉得意外，但李家明相信张全保的职业操守，更不会迁怒于人，摇头道：“不必了，规则就是规则。” 转過头来，一手夹烟一手拿酒杯的李家明，对正添酒的Kyle道：“Kyle，我想增加两名执行董事，准备让研究院的赵乐和中村担任。” 這虽是增加技术人员的话语权，也是在变相削权，Kyle有心反对却话到嘴边咽了回去。老板同意了变相迁址，但也明确表示了汉华的重心仍是专注技术而不是多元化经营，虽說自己沒有那個打算，但误会已经造成。 几乎是电光火石间，Kyle便知道如何回答，立即赞同道：“我建议由张勇出面，聘請雪莉去Facebook任职，我們公司的营销模式已经定型，她再在我們這干太屈才了。” 断尾求存？ 不，這是以退为进，典型的办公室政治。公司大了，這些东西便免不了，对此心知肚明的李家明无可奈何，只能是再次坦诚道：“Kyle，你和王志栋、马桦腾都是我的伙伴而不是部下。” 可话已经說出来了，Kyle想收都收不回去，還得给出一個合理的解释。 “我知道，我是出于全局考虑。雪莉的营销能力很强，我們汉华已经确立了市场领导者的地位，接下来的重点是巩固而不是开拓；但Facebook不同，他们需要拓展大量的业务，她去那边更能发挥作用。 明，我們在张勇那有着巨大利益，让她過去符合我們的利益。” 算了，该来的总会来的，李家明适时给了個台阶，笑道：“No，汉华才是我們的根本。” 试探完的Kyle耸了耸肩膀，顺势道：“Ok，那就听你的。” 三人吃完饭，Kyle让司机送他去公司继续忙，李家明和张全保坐车回芝加哥。坐在防弹车后座的张全保，回头看了看已经闲置的两個大庄园，已经身家亿万的他打趣道：“李老大，我现在算是见识到了什么叫不差钱。” “呵呵，有恒产者有恒心嘛，你不也在长岛买屋？” “我那是想入籍”。 說笑两声后，李家明也问起张全保对汉华的观感。他山之石可以攻玉，局外人也往往比局内人看得更为清楚，這也是他为什么让张全保来這的原因之一。 可张全保不想說，以他对李家明的了解，這些事哪轮得到他一個局外人来评论？ “家明，你不是开玩笑吧？” “当局者迷”。 见李家明不是开玩笑，张全保犹豫了。他与Kyle不同，他能从华尔街的底层爬上来，离不开李家明的大力提携。這么多年来，李家明很信任他，连一些暗箱操作都交由他去做，也让他从一介投资经理变成了亿万富豪。如今李家明要他說，他不能不說，但也不可能沒有他自己的想法。 汉华是條大船，李家明也同样是條大船，即使他张全保已经在這船上，也想能站個更好的位置。他与李家明是同胞，還是半個老乡，虽說這些年收获不菲，但与沃顿、中村他们那些老部下相比，還是有相当差距的。 可是一阵看似组织词语的盘算之后，张全保打消了那点小算盘。李家明一直沒有将他纳入汉华系，肯定是有所考虑的，有些事在這样的人面前是玩弄不得心计的。 “家明，那我就說了，不一定对，仅供你参考。” “你說”，李家明递了支烟過去，顺手按下了驾驶室与后座之间的隔音板。 看到那块黑色的隔音板缓缓升起，隐约猜到李家明对汉华高层开始失望的张全保不避讳道：“家明，我觉得這是很正常的事，天下攘攘皆为利往。你作为汉华這個团队的首领，除了首要考虑的問題是汉华的未来，同时也要考虑他们的利益。” “汉华不是在做投资嗎？” “投资能与多元化比拟嗎？家明，人要有认同感和成就感，对于我們這些职场上的人来說，升职就是成就感。要想升职，前面的职位就得让出来，让不出来的时候呢？” 汉华的一干高层都是人中龙凤，但也升无可升了，除了已经兑现的期股外，公司還能给他们什么？李家明不禁恍然，這才意识到汉华潜在的問題不是多元化与否，而是如何给员工和部下们一個能继续上升的渠道。 (本章完)