第106章 他還能斗不過這群人？
阮流苏一行人本打算打道回府，被其中一個风场的副总工程师叫住，他殷勤地又给了他们一些關於风机类型的资料，包括前期的设计师业务培训的视频和ppt。
几人又留下来研究了一会儿副总工给的资料，阮流苏之前参与過风机整体设计与研发，和副总工讨论的問題最多，一直聊到下午五点多才结束。
“不知道阮工平时的工作忙不忙？我們科创项目上有一些小問題想請教你。”
副总工程师让人洗了水果端上桌，茶台上又新烧了一壶热水。
有些過分殷勤了。
梁格看他别有意图，替阮流苏回答：
“我司提交证监会审批的上市申請已经通過，目前报送文件，IPO上市预计年底就会达成，现在正是关键时期，所有的工程师的都会很忙，不知道喻总工說得問題是什么？”
喻工笑着给阮流苏倒茶：
“我們场今年申报的科创类项目，是關於风况对风力发电变桨轴承使用寿命的影响，刚才阮工說得几個關於2010年和2019年重新颁布的风力发电机设计准则裡，有提到關於新标准的制定，我們想請你们风电业务组我們合作這個项目，不知道你们是否有空？”
正常科创项目，从接数据到完成计算，发表相关成果至少需要三個月到半年時間，阮流苏现在显然沒有這個時間。
但喻工是甲方，提出這個要求，還是以合作形式，阮流苏不知道该不该拒绝，如果科创项合作完成，他们是项目第二完成人，倒也不算太亏。
“喻工，做科创类项目需要潜心研究，今年我們的人手每個扛得kpi都很重，不好意思，现在分不出工程师来做這個。”
在场三個新人，都不了解情况，梁格直接替他们拒绝。
喻工点头，装作明白，他进一步试探：
“其实安装你们的這個在線监测方案，场裡不是每一個工人都同意的，你想啊，你们安装了人工智能，把运维工人的工作抢了，那他们以后靠什么吃饭？”
三個风电场为附近镇上的居民提供了不少就业岗位，尤其是运维团队的技术工人，好不容易在发电国企谋個稳定的好职位，待遇在当地也算是拔尖的。
如果风机上有了自我检测的人工智能设备，自然而然也就不需要那么多运维人员了，就业岗位变相压缩，這相当于砸了别人光鲜亮丽的饭碗。
“现在已经不止几個运维工人写匿名信发到总集团抵制AI了。”喻工慢悠悠地說：
“我們這些管理，为了安抚他们，也是花了不少功夫。”
AI发展至今，各类被抵制的說法已经是常态，人类高速发展时期，有关AI的各类配套也在完善，一些能被AI替代的岗位在消失，同时也会产生新的就业岗位。
但风机的人工运维现在明显是不可替代的。
被喻工這样提点，在场的人都明白，他是用這件事拿乔，真正的目的還是要让阮流苏帮他们做科创项目。
于昕眠尽管是气象顾问，也仍然有些着急，她沒经历過工作，科研思维惯性让她习惯主动承担责任：
“喻工，风况研究這部分我可以承担，我們還是希望您可以正视人工智能现在在工业化上的应用，从一定程度上来說，我們其实是在缩小运维工人高空作业的危险系数。”
做科创项目对于昕眠来說不是什么难事，但她這样出头，沉不住气，无疑中了喻工的话术圈套。
工作十余年的工程师，不止修行的是技术，還有在职场上的博弈。
而于昕眠的胆小，直接打破了梁格刚才和喻工之间的博弈。
“那就麻烦于博士了，我稍后把科创项目相关的开题报告发给您看看。”
喻工脸上不经意露出满意的笑，于昕眠果然上套了。
梁格脸上有点挂不住，和学生打交道就這点麻烦，什么都肯干，干什么都踏实，但沒经历過社会上的尔虞我诈，于昕眠她听不出好赖话，风场這個副总工程师才几句话，就把她套死了。
人手不够分，总不能让她一個实习顾问负责和风电场的工程师对接做科创吧？
万一涉密了怎么办？谁能担责？
梁格圆滑，他一時間沒开口，他不愿因为這种事得罪甲方，主要他也不够级别，万一這单子黄了，他可不想年终奖打水漂。
“喻工，這個科创项目，我們眼下真的合作不了。”阮流苏看了眼梁格的脸色，突然开口說：
“做变桨符合還需要了解您当下风机的叶片参数，测算出叶根和螺栓的受力，载荷，再进行强度校核。我看风场的机型年代普遍比较久远，您有当初叶片建模的参数嗎？复核报告還保存嗎？就算保存了，最近三年的测风数据還有将近大半年的缺失，再进行一個完整周年的测风還需要等六個月。”
小主，這個章節后面還有哦，請點擊下一页继续閱讀，后面更精彩！阮流苏說话态度诚恳，语气也十分婉转，直击几個关键技术点反驳：
“等有了六個月的测风数据，到年底，科创项目的時間也该截止了。”
喻工不死心：
“做项目嘛，有数据就做细节，数据不完整，我們可以做预测，估算，于博士，您說是吧？”
阮流苏意味深长地看了一眼于昕眠，打断了她想說的话：
“预测，估算也需要大量数据样本，我們现在，算法，风电，到硬件工程师，人均两個项目起步，如果再接科创，无疑是加重团队的负担，我們不做。”
唐闻洲用脚轻轻碰了碰于昕眠的脚，以不经意地动作示意她别說话，然后顶着一张桃花脸笑着附和阮流苏，唱起红脸：
“是這样的，喻工，您看接了這個项目，我們专利至少三個月，论文精雕细琢，也得小半年，這還不算研究時間，大家都忙，拖時間久了您這儿也交不了差，对吧？”
這位副总工程师還想合作，斯见微突然走进来，笑着握手和喻工打了個招呼：
“喻总工，您這不是为难我們的人么？”
他放开手，又转身对身后的下属们說：
“我和路工刚才在和法务部对接，很多确实有些條件达不到，是我們智源科技沒考虑周到。”
斯见微突然变脸：
“买卖不成仁义在，孟瑶镇三個试点和系统就当我們智源科技送你们了，另外我也将收回之前几個關於大偏航策略的专利使用权，PLC系统的调试服务截止到這個月月底，您看怎么样？”
斯见微不惯着他们，转身就往外走。
他前后来云南调研了一年多，诚意已经足够，最不爱别人在签单前突然加條件。
谁沒做過甲方？
他斯见微做甲方的时候，還沒成年呢！
想拿捏他的团队？
不可能的事儿。
他還能斗不過這群人？
梁格跟上斯见微的脚步，直接往外走，看见路聿青等在门口，脸色也不好。
阮流苏這才明白，梁格之前担心的进展不顺是什么意思。
怪不得云省孟瑶镇這三個风电场要用蓝色封皮特别批注，其他人都說是最难啃的，這次连路聿青這种不轻易下凡的总工级别人物都来了。
一行人刚往外走了沒几步，又被总工叫住，斯见微刚怼完人，脸色不好，看了眼路聿青。
路聿青努力扯出一個微笑，迎接其中一位总工程师。
“這事儿還有的商量，你们不說這几天還要在各個样机和试点调研嗎？”那位总工走過来拍了拍路聿青的肩膀：
“远道而来，总不能一点收获都沒有，先让各位好好看看我們這裡的风机。”
事情還有转机。
可合作就是這样，技术問題解决了，总有人为問題需要逐個攻破。
大家心裡都憋着火气下山。
晚上路聿青做了個饭局，把团队裡的工程师都叫安抚。
出差第一天就碰了钉子，工作聊得都挺好，但人家還是不同意把這一百五十单给智源科技。
說白了，项目审批下来，你能做，其他公司也能做，全国不止這一個团队在做智能运维，推广AI在線，還是给的好处不够。
喜歡都分手了，你還低头干什么！請大家收藏：都分手了，你還低头干什么！更新速度全網最快。
。