第494章 工资合不合理?
众星的招聘广告一发,别說是艺人,就算是其他普通岗位的待遇,都好到让人心动!
多少網友羡慕众星待遇?
甚至有传言,有很红的主播說去众星打假,结果去了再也沒回来。
为什么呢?
還能为什么?
肯定是工资太高了被收编了呗!
前不久,在唐导的采访裡,记者還特意问了他這個問題:“唐导,对于众星现在的薪资标准,您有什么看法么?”
他笑的特别诚恳:“都是老板定的,我只负责执行。”
记者又问:“有人說,一個文员底薪七千,在魔都属于影响市场了!這样会不会造成其他公司员工的不满呢?毕竟大数据统计,那边文员工资基本都在四千左右。”
“四千叫啥工资啊?”唐导毫不客气,“這样的公司,员工不想着离开,老板就谢天谢地吧,還天天画啥饼啊?再說了,众星发点工资就影响市场了?那他们都朝众星的方向努力啊,指不定啥时候就干上市了?”
记者抖着话筒,快被這话怼笑了。
毕竟,唐导說的都是打工人的心声啊!
毫无疑问,這番话又上了热搜。
共情了无数打工人的想法,把他们想說又不敢說的话通過媒体传出来,众星拉的好感不要太多!
珠玉在前,后面便很难有可以超越的公司!
但,大家在知道阎月清是星越新老总后,還是抱了不少期待的。
等到招聘广告一出来,期望越大,失望就越大。
“该怎么說呢,其实這就是一份普通的招聘广告,我不应该对月总要求太高的。毕竟她手上的只有基金会和流浪动物基地,沒有众星這样的大公司,养几十個员工還好,养大公司好几百個员工就有点吃力了吧?”
“薪资标准算是春越城中等偏上的水平,不高也不低,蛮好的。小地方嘛,精英人材基本都去大城市了,高薪招聘的未必是什么厉害人物。”
“看了下星越這几天动荡的经历,感觉月大佬想学众星肃清星越,结果裡面高管是走了,却沒有拿出高薪来吸引人才……”
“我不懂管理,但我懂打工人啊,這個薪资只能說我会关注,很缺钱或者急需找工作的时候才会看,平时压根不带注意的。”
“月大佬沒钱了吧?不然怎么给這么低?”
“评论区又开始发癫了不是?哦,难道月总开的每一家公司,都得像众星那样开高额工资才算对得起员工啊?不是,拿钱的前提是自己能力有多少啊!啥也不做,刚来就想要十五薪?做梦呢吧?”
“众星工资高是有原因的,毒检踢局多少人出去?当时留下来的员工压力特别大,许多工作压着沒人分担,只能自己上。忙着公司运转的同时還得时时担心公司会不会垮掉?无论是对众星的感情,或是自身毅力都很强的人,才能在那样的情况下坚持下来。我是老板的话,我都会给他们涨工资!”
“星越和众星情况還是不一样的,月大佬毕竟是刚刚過去接手的新公司,求稳按照普通薪资来沒啥毛病吧?”
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