第30章 我要当总裁
“都有！”萧梦洁毫不犹豫的直接說出了心中的想法，萧梦雪想要阻止已经来不及了，只能瞪了萧梦洁一眼，目光却落在刘小飞的脸上。因为她的心中也同样有着這样的顾虑。
刘小飞淡淡一笑，說道：“二位美女，我留下来的决心你们不用怀疑，因为我刘小飞是一個懂得感恩的人，你们既然在我最需要帮忙的时候，帮助我解决了我目前住院的問題，那么我如果在你们最需要帮忙的时候离开，我還是男人嗎？看到危机拍屁股走人那不是我的办事风格！
至于說我能否帮你们度過這次危机，說实在的，我心中沒底，但是，我愿意留下来，而且我相信我自己，我個人认为，给我足够的信任和空间，我可以获得成功。”
說道此处，刘小飞目光真诚的看向两人說道：“现在，是需要你们選擇的时候了，如果你们信任我，给我一個萧氏咨询公司常务副总裁的位置，给我3個月的時間，我会用成绩来证明一切。”
听到刘小飞只要萧氏咨询公司常务副总裁的位置，萧梦雪的眉毛挑了挑，這個條件倒不是不可以接受，如果刘小飞說是要萧氏集团常务副总裁的位置，她是无论如何都不可能同意的，但是萧氏咨询公司的副总裁就另当别论了。毕竟，萧氏咨询公司只是萧氏集团的一個分公司而已，就是拿给萧梦洁来练手玩得。
刘小飞如果能够在3個月内搞好萧氏咨询公司，到那個时候，如果他要是能够在入主萧氏集团，阻力就会小很多，毕竟萧氏集团的复杂程度比起萧氏咨询公司来要高的太多了。
萧氏咨询顾问公司的股东只有一個，那就是萧梦雪、萧梦洁姐妹，但是萧氏集团的股东构成却十分复杂，即便是萧氏集团的董事长萧战天也不能一手遮天，有些重大的事情還是要上董事会讨论的。
“好，沒問題，我們姐妹同意了。”萧梦雪直接拍板說道。
萧梦洁却有些不乐意，嘟着小嘴說道：“姐，這不好吧，他是常务副总裁的话，我就沒有秘书可用了，而且他的位置只在我之下，那我多沒面子。”
萧梦雪娇斥道：“梦洁，你别在胡闹了，现在咨询公司都快倒闭了，你還考虑什么面子不面子的問題。”
說完，萧梦雪看向刘小飞說道：“刘小飞，我想要问一下，如果你当上萧氏咨询顾问公司的常务副总裁之后，你打算做什么？如何才能在三個月内将公司局势扭转過来。”
刘小飞看得出来，萧梦雪這是在考验自己的能力，毕竟，常务副总裁的位置一人之下万人之上，十分关键，他笑着說道：“我认为，攘外必先安内，所以，如果我上任副总裁的位置，第一個要做的事情就是对公司的人事进行调整，将那些尸位素餐之人、倚仗自己能力强、人脉广混日子的老油條全部清除。”
刘小飞說完，萧梦洁立刻皱着眉头說道：“刘小飞，你這是在瞎胡闹啊，你可知道，到目前为止，我們整個萧氏咨询公司之所以能够正常运转靠的就是那么几個人脉广、能力强的老业务人员，如果不是他们拼命四处拉单子，我們公司恐怕早就倒闭了。你要清楚他们，恐怕我們公司直接就倒闭了。那我們要你当副总裁有什么用。”
刘小飞依然不慌不忙的笑道：“萧总，你說得也对，也不对，站在你的角度上来看，他们這些人的确有用，而且是公司的支柱，但是在我看来，也正是因为他们，所以才导致整個公司的氛围十分糟糕，虽然我在公司呆的時間满打满算還不到一天的時間，但是从我观察到的情况来看，整個公司的那些人在公司的时候，不是在上網聊天就是在玩手机，沒有谁把心真正的用在工作中。
我认为，這样的员工已经失去了斗志，失去了敬业精神，要他们沒有任何用处。而非常不巧的是，如果我分析沒错的话，那些人大部分都是市场部的工作人员，据我的了解，市场部的工作人员虽然可以利用網络完成一些业务，但是，如果整天窝在公司，根本不出去和客户见面，要想拿下单子的几率還是非常小的。
所以，我不管那些市场部的老员工、老油條有多广的人脉，多强的能力，這样的人我认为不适合再继续留在公司了。”
萧梦洁顿时瞪大了眼睛，有些不可思议的看着刘小飞說道：“刘小飞，你懂得企业管理嗎？”
刘小飞和干脆的摇摇头：“我不懂企业管理，但是，我懂得如何管人，以前我……那個啥……我当兵的时候，不管手下的兵多牛逼，不管他们性格多么顽劣，到了我手裡，都被我调理得老老实实的。”
“你当過兵？”萧梦洁和萧梦雪全都是一惊。
“要不你们以为我的功夫哪裡学的？”刘小飞很平静的說道。
两人這才释然，不過再次看向刘小飞的目光却与之前有些不同了，从刘小飞的话语中两姐妹可以判断出，刘小飞当兵的时候肯定是一個小头头，至于到底他管理着多少兵、是什么级别他们不好推测，但是刘小飞至少应该也算是有管理经验的，這就让她们稍微有些放心了。
不過萧梦雪還是问道：“如果你把那些老员工都清除了，今后的市场谁去负责开发？”
“为什么一定要去开发市场呢？”刘小飞突然反问道。
两姐妹再次愕然：“难道你不去开发，市场会主动来找你嗎？”
刘小飞反问道：“为什么就不能让市场来找我呢？”
两姐妹看着刘小飞，脸上露出彻底迷惑的神态。
刘小飞解释道：“我认为，从目前我們河西省的经济发展水平来看，咨询顾问公司的业务量并不是很大，而且我們河西省的很多企业也還沒有足够的眼光意识到职业经理人会对他们的企业产生多么大的影响，更何况，我們公司签约的那些职业经理人的职业水平有他们简历上写得那么高嗎？我曾经研究過一些公司官方網站上所公布的那些职业经理人的履历和相关项目的操作经验。”
說道此处，刘小飞脸上露出一丝不屑之色說道：“二位，恕我直言，仅仅是从公司官方網站上所公布的信息来看，那些所谓高级职业经理人也好，中级职业经理人也好，他们在项目操作的過程中所展现出来的所谓成功经验，不過就是将一些MBA教学過程中要学习的案例进行了修改美化之后的产物，根本沒有任何比较新鲜的东西，所以，我可以直言不讳的說，萧氏咨询顾问公司的這些职业经理人素质很差，如果我猜的不错的话，恐怕公司陷入目前的困境和一些职业经理人进入客户企业之后并沒有完成客户企业要求的目标有很大关系。”
刘小飞說完，萧梦洁脸色显得有些难看，但是，她看向刘小飞的目光却明亮了起来。
刘小飞說得沒错，目前，萧氏咨询顾问公司所签约的那些拥有职业经理人证书的职业经理人能力的确不是很强，公司近两年来所接手的一些单子失败率高达百分之八十，即便是成功的那些，也只能算是差强人意，這也是萧氏咨询顾问公司陷入目前困境的主要原因。
不過萧梦洁沒有想到的是，刘小飞根本還沒有深度介入公司，只是从他看到的一些信息就可以分析出這些东西，這說明，這個刘小飞還是一個有心之人，而且很有眼光。而公司恰恰需要的就是這样的人才。
想到此处，萧梦洁充满希冀的看着刘小飞說道：“刘小飞，那你有沒有什么具体的办法来带领公司走出困境呢？”
刘小飞点点头：“只是有了一個大概的设想，但還不成熟，需要完善。”
“先說出来听听。”萧梦洁有些焦急的說道。
刘小飞略微沉吟片刻，說道：“公司要想脱离困境，必须要改变业务方向，彻底放弃咨询顾问這一块的业务。”
“放弃？”萧梦雪和萧梦洁全都惊呆了，刘小飞的這個提议也太夸张了，不放弃业务，至少還能勉强维持，放弃的话，公司如何运转下去？
看到两人满脸的疑问，刘小飞解释道：“即便是不放弃，公司也肯定是亏损的，相当于赔本赚吆喝，从企业管理的角度来看，這是不科学的，不如直接放弃，重整旗鼓，另辟蹊径。”
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