993、制造紧张气氛
肖锋迟疑了一下，說：“這……也只是我的一闪之念。”
薛家良鼓励道：“沒关系，别說是你的一闪之念，你就是胡說八道都不要紧，就我們两個人，你有什么话尽管說，不必忌讳。”
肖锋见市长揪住這個問題不放，知道他也想到了别处，就說：“是這样的，我跟康来是大学同学，毕业后，我們都有一個目标，就是想到报社来工作，我来了，他沒来；再后来评级，那個年代指标有限，要求也很严格，新闻口的那年就两個指标，一個给了下边市县，一個给我市裡，我們一同参加的考试，我很幸运，那年顺利评上高级记者……类似這样的事還有很多，尽管我們不在一個单位，但无形中感觉他时时刻刻都在跟我较量，他追的女朋友最后成为我老婆，這一点始终是他心中的一根刺，每当市裡有重大活动的时候，也是我們两人较量的时候，随着电视台越来越受到公众的喜爱和关注，這种较量就更加明显，甚至影响到上级领导，原来人们嘴裡說出的都是报纸、广播、电视，现在顺序整個倒過来了，這很让他扬眉吐气。”
薛家良静静地点点头，问道：“這能說明什么？”
肖锋說：“這件事发生后，我有個直觉，我第一個反应就是他有意让吴娅将這個不实的消息透露给我那個一心想写出一篇获奖作品的傻徒弟，目的就是黑我。這是我以小人之心度君子之腹，但是听了您刚才的话，要提我当广电局局长，那么我现在就更加相信我小人的直觉了。康来不像我，他跟老板和领导的关系混得都很好，方方面面都有朋友，他一定是知道了我要提局长的事，所以才向我提供了這條假新闻，他太了解我的性格了，看不惯不平的事，也知道我喜歡给新闻配发言论，所以，我感觉這件事跟他有关系，但沒有证据，只能怪自己，怪不得别人。”
其实，肖锋的感觉跟薛家良一样，薛家良也认为這件事不是偶然的，为什么這么巧，一個从业多年的老手，居然犯了這么個低级错误！
如果他们的推测成立的话，那就說明還是有人将常委会上的內容透漏出去了。
想到這裡，薛家良說：“鉴于目前的情况，你有可能去不了广电局了，我原本也沒想让你去广电局，我最初想把你调到政研室，临时决定让你去广电局的，因为侯书记对几個单位改制問題有些想法，让你去广电局，也是他的意思。”
肖锋惭愧地低下头，說道：“肖锋愧对市长，愧对侯书记的信任……”他說完，将脸扭到了一边。
薛家良說：“沒关系，老虎還有打盹的时候，我现在想听听你的意见。”
肖锋說：“沒别的，登报道歉，尽管這件事确有其事，原则上不算假新闻，但拿一件過去发生的事恶心别人，也是很卑劣的，也有悖新闻工作者的职业操守，我肖锋這辈子沒干過這事，公开道歉，挽回别人的影响。”
薛家良点点头，对他這种敢于正视自己的做法很是赞赏，說道：“我刚才說了，广电局估计你是去不成了，政研室主任怎么样，我觉得比较适合你，可以研究一些問題。”
肖锋看着薛家良，說道：“谢谢市长，我跟感激您的知遇之恩，政研室主任是正处级别，对我非常有诱惑力，但我眼下哪儿都不能去。出了這件事，肯定也给您造成了不好的影响，别人会攻击您，說您举荐不力，甚至還会說您收了我的贿赂，所以，我還待在报社吧，如果社领导觉得我有辱了我的职务，随便怎么发落我都能接受，這個节骨眼上我不能给您添乱，也請您不要为我争取什么。”
听了肖锋這番话，薛家良更加赞赏，他說：“好吧，我還有事先走了，肖锋，希望你不要被這次事件打倒，我還想读到你更多痛快淋漓的文章。”
肖锋說：“谢谢您的鼓励。”
薛家良刚回到办公室，他的电话就响了，他以为是侯明的秘书，接通后就听到一個男人說：“是薛市长嗎？”
“我是，請问你哪位？”
对方說道：“我是哪位不重要，重要的是我跟您反映一件事，今天报纸刊登了一條假新闻，在我們這裡反映极其恶劣，我們全县的人都表示不再订阅今年的报纸，這件事你们要严肃处理。”
薛家良暗自冷笑了一声，說道：“你是說今天的报纸嗎？”
“是的。”
“对不起，我刚会办公室，還沒来得及看，這样，等我看了今天的报纸咱们再說好嗎？”
“這……”
“可以留下你的单位和姓名嗎？我看完后咱们再讨论好不好？”
那個人支吾着說：“那你先看吧，我再给你打电话联系。”
薛家良刚挂了电话，侯明的秘书就敲门进来，他說：“薛市长，侯书记让您上去。”
“好。”
薛家良走进侯明的办公室，侯明正在起身倒水，看见他进来了就笑着說：“你找我着？”
“是的。”
“是不是因为肖锋的那篇报道？”
“您也知道了？”
“能不知道嗎？我還沒来得及看报纸，老祝就拿着报纸气呼呼地进来了，一会老曹也拿着报纸来了。家良，說說你的看法吧。”
薛家良以为侯明让他对肖锋的事表态，就說：“尽管是新锅炒剩菜，但肖锋沒有核对消息的真实性，给有关当事人肯定造成了负面影响，他不能去广电局了。”
侯明說：“我问的不是這個，我是问对這件事是什么看法。”
薛家良說：“我的看法就是有人当天晚上就将咱们开会研究的一些內容泄露了出去，尽管您再三强调要保密。”
侯明沒有坐下，而是在办公室来回走了几步說道：“是啊，我也是這么想的，我不但再三强调要保密，我還再三强调了那只是個初步方案，還不能算定稿，把不成熟的人事变动消息泄露出去，這不是要在干部队伍中制造紧张气氛嗎？”
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