第652章 特殊贡献奖
“绩效工资和奖金。”
“我的建议是這样的，前边說的基本工资，工龄工资，岗位津贴，都還比较好搞，基本上按照原先的工资结构来。”
“但绩效工资這一块，我认为，应该是新增的。”
“为什么要新增這一块呢？”
“理由也是有的。”
“首先，就是我們确实干出了一些成绩。這些成绩，是全县干部群众一起，共同取得的。换句话說，這就是绩效。”
众人都情不自禁地连连点头。
每個人都是需要得到认同的，领导干部也不例外。
這是“心理刚需”。
刘弘毅来壮安一年時間，确实给壮安带来了极大的改变，但实话实說，大伙儿也确实比過去累得多。每天晚上都“陪着”刘弘毅工作到九点十点且不說，单是刘弘毅对干部们，尤其是对领导干部们的严厉要求，這個心理压力可是巨大无比的。
而现在，刘书记总算给大伙儿說了一句“公道话”。
這么拼命干，而且出了成绩，很大的成绩，那就确实应该得到奖励。
钱不钱的還在其次，主要就是得到认可。
“我可以负责任地对大家說，今年，我們的财政收入肯定還会有大幅度的增长，再翻個一两番，問題不大。我們有那個财力来搞這個绩效工资。”
以前一百五十万都能基本打清全县开支，现在猛一家伙涨到一千多万，甚至两千万，十倍增长。给大伙儿发点绩效工资，小菜一碟，完全负担得起。
会议室裡骤然响起掌声，也不知是谁领的头。
是的，大伙儿都知道，今年的财政收入肯定会比去年高，只要长了眼睛都能看得出来。但到底能增长多少，那可沒個准信。
现在刘弘毅直接给大伙儿交了個底，最少翻一番，有可能再翻两番。
对于刘弘毅說的话，全县干部现在深信不疑。
刘弘毅跟着鼓掌片刻，這才往下压了压双手，掌声逐渐止歇。
“我认为這個绩效工资的额度，最少应该占到总工资的百分之三十以上，才能起到奖勤罚懒的作用。差距過小，是起不到這個作用的。”
“比如說，大家基本工资都是六十块钱，那绩效工资就应该至少有二十块。干得好的，拿八十，干得一般的，就只能拿六十。要是表现很差，完不成基本任务，那還要处分。”
“绩效工资占到总工资额度，我认为，在百分之三十到五十之间，是比较合理的。”
“另外，這個绩效工资還要配合考勤制度。”
“考勤制度就不算进工资制度裡边了，這個要单列。”
“考勤制度這一块呢，也要搞一個新的办法出来。制度要严，要能体现出一定的威慑力。比如說，连续旷工多少天的，那就要开除。”
“咱们不能光加工资，不严格纪律，那是不行的。”
“长此以往，队伍就会松松垮垮的，沒有战斗力了。”
最终這個任务，刘弘毅交给了县纪委书记去牵头，纪委本来就是抓纪律建设的。
“然后呢，就是奖金這一块。”
“奖金也是個重点。”
“应该怎么设计這個奖金制度，要作为一個专题项目来搞。”
“月度奖，季度奖，半年奖，全年奖，该如何設置，需要满足哪些條件？申报流程，审查流程，批准权限，都要一一落实到位。”
“這個工作，我看還是辛苦刘主任来搞。”
刘主任就是壮安县人大常委会的主任，也是县委班子成员，還是副书记兼任，算是县委主要领导之一，由他来牵头，号召力和组织力都是信得過的。
刘主任毫不犹豫，一口应承，摩拳擦掌的，跃跃欲试。
现如今，壮安干部们的思想早就转变了。
大伙儿不怕辛苦，不怕工作累，就怕刘书记不给安排工作。那就证明，你在刘弘毅眼裡，是一個无能的，不合格的领导干部，离靠边站不远了。
“另外就是特殊贡献奖。”
“同志们，這個特殊贡献，可就很有讲究了。”
“在楚州，大宁，江口，庆华科技发展总公司，都已经搞起来了。”
“我們先要明确一点，什么是特殊贡献？”
“重大科研成果和技术革新，技术突破，這個肯定要算。”
“我举個例子，是我自己的事。我在庆华大学读书的时候，主持搞了一個工业自动化体系的研究，這個工业自动化系统搞出来之后，首钢是第一個应用的，花了一千万买我們的产品……到目前为止，庆华科技公司的总经理赵远方同志，呵呵，也是我的计算机专业老师，他跟我說，光這一個工业自动化系统，已经给庆华科技公司赚了两個多亿的纯利润。”
“两個多亿……”
会议室裡，顿时响起一阵“嘶嘶”吸凉气的声音。
去年全县财政收入翻两番达到六百万，李明都高兴得“痛哭流涕”，觉得這是翻天覆地的变化。岂知刘书记凭一己之力，就帮庆华科技公司赚了两個多亿。
這是壮安多少年的财政总收入之和？
說得简单粗暴一点，刘弘毅一個人，“吊打”整個宁州市。
“不過那個时候，庆华科技发展還沒有搞奖励制度，最终我們团队拿了一万块钱的奖金，我們十几個人一起平分了，呵呵……”
土豪刘一副云淡风轻的样子。
他是真的不差钱啊。
身为目前国内“二富”，刘书记老有钱了。
“我举這個例子的意思就是說，如果在我們壮安，出了這么一個人，他的科研成果或者技术革新，给我們赚了很多钱或者节省很多的成本，這就是特殊贡献。”
“就這样的，我們要是只给人家发一面锦旗，奖几百块钱，怎么都說不過去。”
“這不仅仅是公平的問題，更重要的是，我們会留不住人。”
“我們不给他应得的奖励和待遇，终有一天，這种人才是会跑掉的，那就不仅仅是我們壮安的损失了，可以說是宁州，是整個镇南的损失。”
“所以，這個特殊贡献奖，一定要打破常规，一定要重奖，要奖得大家都眼红，才能起到应有的作用。”
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