第四十七章 哪哪都疼 作者：未知 医院沒有秘密，事实上不仅仅是医院，很多地方都沒有什么秘密。 苗大龙正在值班室查看病历，方浩洋迈步走了进来，笑着问：“听說小叶今天上午的病人出了点意外？” “嗯，一位发热患者，表面上看呈阳明大热之像，事实上還是热中夹湿，湿阻中焦，這小子开了白虎汤。” “科室一直很看重他，又去了一次燕京，這是有些飘了啊。” 方浩洋直接下了结论，叶开的水平他還是知道的，苗大龙大概一說病症，他就知道這次是疏忽大意造成的，這個病只要细心，其实不难辩证清楚。 “听說原本是小方打算接手的？” 苗大龙点头：“对，這個患者原本是小方第一手接诊的，只不過正在治疗就被小叶赶走了。” “脾气還是沒多大变化啊。”方浩然又下了结论。 中医缺人，不仅仅是急诊科，现在医院各個科室都缺人，特别是缺能挑得起大梁的年轻医生。 自从急诊科上一任住院总成为主治医之后，急诊科大半年都沒有住院总，這并不是方浩然特意把這個位子留给自己的学生，而是整個科室真的再找不出第二個有能力的年轻医生了。 急诊科的医生其实還稍微好一些，其他科室，很多医生来急诊帮忙，吓的脸色都白了，有的医生来了大半年了，還沒能力单独接诊，沒老师在边上都不会看病了。 相比起来叶开算是比较出类拔萃的了，毛病有一些，本事也有，這個不能否认，只是真要說他的能力适合担任住院总，那也有些欠缺，现在也只是矮個子裡面拔尖沒办法。 大型科室也离不开住院总這么一個角色，主治医门都有自己的事要忙，主任们更忙，很多琐事，下面的小组配合，平常患者的情况汇总，這些還是需要人来做的，要不然主治医和主任们真的忙死了。 這一次叶开回来，方浩洋和郭明强确实是打算委以重任的，只是看叶开今天的表现，方浩洋又有些拿不准，刚回来就出事，马上住院总的人了，還是這么不细心，怎么能让人放心。 “方寒？” 不由的方浩洋想到了方寒，這個年轻人来了科室满打满算還不到一個礼拜，但是各方面的表现都让人侧目，让人满意，治疗的患者恢复的也很好，沒出過什么纰漏，而且听說人缘也不错，和医护科的护士们关系很好。 要說唯一欠缺的，那就是年资，来的時間短，還是实习生，還沒毕业，要是方寒是住院医，有着足够的资历，他都想让方寒上住院总了。 “小叶這個人能力還是有的，在科室好几年了，什么都熟悉，就是性子還需要磨一磨。” 刚才敲打了一番叶开，這会儿当着方浩洋的面，苗大龙還是要解释一下的，毕竟方浩洋是叶开的老师。 “我觉得吧，小叶就是以前太顺了，来到医院之后一直都是优等生，被大家看重，寄予厚望，觉得年轻人裡面就数他厉害，如今有個方寒，倒是能让他认清一下现实，天外有天人外有人。” 方浩洋看着苗大龙：“這就是你让小叶跟着方寒学习的原因？” “我就是开個玩笑。”苗大龙急忙打了個哈哈，方主任好像有意见啊。 方浩洋摸着下巴：“其实你這個安排倒也有些意思，只是如此一来会不会让小方成为第二個叶开？” 說起顺，方寒难道不顺？来了科室短短几天，谁当他是实习生了？待遇比叶开那会儿强了不止一星半点点，什么时候科室有实习生带实习生的先例了？ 原本吧，方浩洋对苗大龙安排叶开跟着方寒学习几天也沒什么意见，苗大龙這么一分析，他突然有了些许担忧。 医院這种地方，对人才的重视绝对超過了很多地方，比起一些公司企业要重视的多的多。 医院是干什么的？治病救人的地方，医生的本事越高，医治的患者就越多，出的意外就越少，有时候一家医院一個科室的名望就是靠那么一两位医生带起来的。 而且医院的制度在某方面也确实和其他地方不同。 医院的行政机构往往都是专门的行政人员来管理，换句话說，医院的一些领导比如副院长院长之类，业务水平不见得就是医院最厉害的，他们是管理层，但是却不是技术类人员。 纵然有一些技术类人员也会有走向管理层的机会，可是人的精力是有限的，再厉害的医生走向管理层，业务水准也是会降低的。 但是医院主要靠的是什么，靠的反而是這些技术类人才。 這也造就在很多时候在某种程度，医院的管理层对一些业务水平高的医生很器重，很偏向，自己沒那個能耐，這要再不重视人才，医院怎么发展？ 同样，一些业务类精英，本身医术非常厉害的权威却不屑与去担任什么管理层，有着一身本事，去哪儿他都是香饽饽，又何必把自己限制了？ 管理层的一些领导如果离开医院，再想找到同样待遇的工作很难，但是精英型的权威医生即便是离开這一家医院，也有的是医院要，除非他们真的臭了大街。 正是因为這個原因，在很大程度上管理层和技术型人才不存在多大的竞争，管理层愿意去使劲的捧一些厉害的医生，也愿意给一些厉害的医生很大的便利，我给你帮助，支持你，笼络你，這样你才会尽心尽力的留在医院，而不容易被人挖走。 医院這种地方是跟着医生转的，而不是医生跟着医院转的。 比如某位外领域的权威想要找工作，首先就会查看一下這一家医院的硬件，是不是能够满足自己的需求，你们医院這個手术沒设备，那個手术沒條件，厉害的人才自然不愿意去。 同样，如果医院有一位厉害的医生，医院就会想办法满足他们，需要什么设备，采购，需要什么助手安排...... 說穿了，医院，技术为王，医术为王，有能力，有潜力，即便你只是实习生，只要让医院看到你的价值，你就能横着走，你就能任性，甚至和领导顶嘴，领导也不会太過介意。 反之，如果你是靠着混资历熬上去的，哪怕是住治医，亦或者混了個副主任，在某些时候你的话语权也不是太重。 這就好比方寒，他展现出了自己的能力，展示出了自己的价值，所以在科室很自由，权限也大，几乎沒什么干擾，一般苗大龙查房遇到方寒的患者，如果方寒有治疗方案或者医嘱，他都不怎么去改。 反观吴磊几個人，来了急诊几天了，谁问過？扔给方寒之后，苗大龙都沒怎么关心過，主任们那就更别說了，方浩洋有可能還记不全其他几個人的名字呢。 苗大龙看了一眼方浩洋，心中那是真羡慕啊，科室副主任操心一位实习生的成长，還担忧会不会长偏了？ 他那会儿刚来医院实习的时候根本沒人问好不好，都来了科室两個月了才和大主任說過一句话，這人和人果然沒法比啊。 “我倒是觉得不会。”苗大龙发表着自己的意见：“小方這個人還是比较谦逊的，而且也踏实，沒有其他人那种好高骛远的情绪。” 方浩洋想了想也是，方寒這個年轻人确实不像叶开，为人踏实，谦虚，這样让叶开跟方寒几天，或许能受点影响。 “苗医生，来了位患者。” 苗大龙和方浩洋正說着话，有护士過来通知。 “什么样的患者？”苗大龙一边起身一边问，边上的方浩洋也看過去了。 “好像精神有些問題，方医生已经過去了，李医生有些不放心，让我通知您一下。” “精神有些問題？” 方浩然也站起身：“一起去看看吧。” 另一边，方寒其实已经和患者接触了有一会儿了，只是情况不算太好。 患者是一位五十岁左右的女人，穿着考究，一看就知道家裡情况不算太差，陪同女人前来的是他的丈夫，手腕上戴着名表。 “你们再沒别的医生了嗎，叫你们的主任来。”男人有些不耐烦了，自己這也是在江中院沒熟人，以前不怎么看中医，要是去其他医院，科室主任估计已经在门口等着了。 “就是，我的病比较严重，你们看不了。”女人有气无力的靠在椅子上，整個人无精打采。 “您是什么症状，总要给我們說一下吧？”方寒哭笑不得。 “全身哪哪都疼，我觉得我应该患了很严重的病了，我在網上查了，有可能是中风，也有可能是风湿.......” 方寒和叶开对视一眼，面面相觑，你自己都给自己诊断了？来找医生干嘛？ “又是一位自己给自己找病的。”李小飞轻声嘀咕了一句，他在江中院急诊科一两年了，见過的各种患者比方寒多的多，稍微听了两句，心中就有判断了。 “哎呀，我头晕啊。”女人又开始**了：“你们的主任呢，专家呢，赶快给我会诊，我就是死也要死的明白吧，這么不明不白的算怎么回事？” “這是心理問題？”方寒心中琢磨，同时调出系统技能面板查看，裡面有心理治疗技能這個选项。 之前他正打算兑换一個永久初级技能呢，只是還沒兑换就被叶开打扰了，這会儿他又犹豫了，要不兑换一個初级心理治疗？