第61章 果然有料 作者：未知 王贤终究還是在原先的公房办公。虽然逼仄狭小，但有一片‘江南第一吏’的牌匾悬在脑后，照样能亮瞎来访者的狗眼。 一個才进衙门一個多月的年轻人，就能白衫换青衫，继而代理户房司吏，你让那些论资排辈十几年，還沒熬上一袭青衫的老书办，怎能不酸水泛滥？ 但是沒办法，有周臬台的题字在，谁敢当面說一句怪话？难道冷面铁寒亲封的江南第一吏，连一袭青衫也穿不得？连一個户房也管不得？ 其实魏知县也不放心将重中之重的户房，交给一個新丁打理，尽管他不怀疑王贤的能力，但户房事务繁杂远超同列，沒有十几年的经验，是玩不转的。 但是其余五房的司吏，乃至众典吏统统不肯接這個烂摊子。他们口裡說，自己不通户房事务，不能胜任，而且周臬台封他为‘江南第一吏’，与其并列尚且战战兢兢，谁敢凌驾其上？ 其实真正的原因還是，沒人愿意给王贤当上司。因为最近這些日子，也不知从何而起，他竟得了個‘上司克星’的诨号。說来也是邪门，吏员阶层最是死水微澜，能十多年各安其位，白头到老。可王贤才到户房一個月，一司二典三位经制吏，便纷纷落马，只有他扶摇直上，你說邪门不邪门？ 吏员最是迷信，哪個司吏房中，都供着不动尊佛，恨不能一辈子不挪窝。李晟更是给佛爷塑了金身，可就是這样還沒破了王贤的邪功，谁還敢不信這個邪？ 当然老东西们也沒安好心，他们在等着王贤搞砸了差事，被调离户房后，再去抢這個富得流油的差事。 還是那句话，這一房掌管全县的民政、财政、赋税、田土、征税纳粮、灾荒赈济，占了县裡大半的事务……而且眼下运转停滞快一個月，事务积压如山。本来說好的是，等张华和荀典吏回来处理，谁知两人竟再也回不来了，到头来還落在他的身上。 更要命的是，现在已经過了征税期限，秋粮却只收上两成，若来年二月之前，不能按时解赴京城，那可是要掉脑袋的。 還有最最要命的，就是李晟在位时，户房的窟窿越来越大，靠着拆东墙补西墙，才一直沒露馅。现在這個大窟窿终于被捅破了，魏知县又投鼠忌器，无法追究李晟，填坑的责任便落到继任者身上，弄不好就是逮不着狐狸還惹一身骚……谁愿意接這個烂摊子？ 說句不好听的，大家都等着看王贤的笑话，甚至盼着他出丑。俗话說‘窜得越高，摔得越狠’，一定不会有错的！ 可惜，王贤十六岁的身体裡，是個三十岁的灵魂，而且最擅长的便是风险内控。户房的事务再繁杂，也无法与后世的上市公司相比。他既然能从账目和各环节双向监测一家上市公司的财务和管理，自然同样可以对户房事务洞若观火。 他先将自己的想法，结合一個月来的观察，落实为一套缜密可行的方案，写成详细條陈，呈给魏知县過目。魏知县已经对這小子很看重了，但看了王贤的條陈，又不得不刮目相看。 对于县衙裡敷衍塞责、人浮于事的弊病，魏知县早就深恶痛绝，也一直在想办法整改。他之前以为，是因为自己威信不够，压不住一众奸官猾吏所致，但如今他已经立威成功，在县衙說一不二了，但衙门裡推诿拖拉、执行不力的状况，却仍沒有改善。 看了王贤的條陈，他才猛然意识到，自己光有决心、有权威不行，還得有办法！ 魏知县被王贤所描述的管理方法所倾倒，恨不得马上在衙门裡推行！還是王贤苦劝他，先在户房试点，如果大获成功，再推广开来，這样阻力也小。如果失败了，也是他一人的责任，无损大老爷的威信。 魏知县很不悦道：“本官是那种让下属背黑锅的人么？” “当然不是！”王贤矢口否认，心裡却想起张华、荀典吏……不知道他们背上背的是什么。“只是這套方法从沒人用過，還不知道能不能行，還是慎重点好。”顿一下又道：“就算是在户房施行，也得仰赖大老爷的大力支持，否则属下人微言轻，是断断无法成功的。” “那好吧。”魏知县被說服了，“不過现在施行的话，会不会影响税粮收解？毕竟時間已经很紧迫了。” “磨刀不误砍柴工！”王贤断然道：“正因为時間紧迫，才需要赶紧施行！” “好。”魏知县点点头道：“你需要本官怎么支持你？” “日后属下的差事，直接向大老爷汇报，其他人无须過问。”王贤沉声道：“除此之外，属下别无所求。” “嘿嘿……”司马求对两個年轻人的冒失举动很不感冒，但他也知道，如今大老爷更信任王贤，是以一直沒言语。听到這儿，才忍不住笑出声道：“你小子，鬼点子就是多！”显然对這件事，他至少是赞同的。 魏知县也品過味来，快意笑道：“准了！” 。 得到大老爷的全力支持，又沒有别的经制吏掣肘，王贤对户房的事务，动起了大手术。 他先改变過去胡子眉毛一把抓的陋习，将户房分科。原先负责粮税的粮科之外，又设了税科、民政科、户籍科和档案科，将各种繁杂事务分科别类，明确责任。 他更是将差事细化到了每個人，哪個书办负责‘分限比’，哪個书办负责‘立比簿’，哪個负责‘流水簿’，哪個负责‘日报簿’……都规定的清清楚楚，让你无法推脱敷衍。 但是王贤知道，规定的再详细，沒有执行力也是白搭。指望手下這帮偷奸耍滑惯了的老吏，循规蹈矩、踏踏实实的工作，那简直是痴心妄想。 不過不要紧，他太熟悉后世公司管理那套，随便拿出几招来，就能治得這帮家伙沒脾气。他所采用的办法，一是自己最熟悉的记账——王贤命众书办以旬为节点，将自己接下来十天，要完成的工作列明成册，一式两份。一份自己留着，一份交给王贤。 到了旬末一对账，若是基本完成，算你称职，若是沒完成的多了，那么对不起，這個月沒有积分…… 所谓‘积分’，便是王贤的第二招，他将户房事务按照难易程度，给定不同的分值，比如‘佥催头’、‘清丈量’的难度，显然比‘流水簿’，‘日报簿’要难多了，积分自然也高得多。 如果你能基本完成每旬任务……至少完成九成，就会得到你所办事务的积分。在户房這一方小天地，积分就是一切。比如在每一科裡，谁的积分最高，谁就是科长，第二高的是副科长。如果积分被别人超過，只能乖乖让贤……在本方空缺两個经制吏的情况下，当上科长自然最有希望青衫换白衫！ 除了這些惠而不费的好处，王贤還将本房的‘陋规常例’统统收上来，统一分配！ 户房和钱粮打交道，凡经手必然雁過留毛，這些抽头即所谓的‘陋规常例’，也叫‘呆出息’，算是户房的合法收入。仅仅明着收取的，便有裡长应役钱、黄册造册钱、粮长应役钱、征绢解绢钱、农桑绢钱、秋粮钱、折色钱……另外凡征收赋税钱粮，可抽千分之一的常例；凡征均徭可抽百分之一的常例，诸如此类，总共几十项。這還都算是合法的，难怪户房富得流油。 但也不是每個书办都有机会收钱，即使是有机会收钱的，也存在肥瘦不均。因此以前众书办都拼命钻营，以求肥差，得到后便大捞特捞。而那些沒机会捞钱的，自然心裡窝火，消极怠工，甚至使绊子都是常事。 是以户房裡的关系向来最难处，其关口就在于贫富不均太严重。于是王贤干脆将所有陋规都收上来，由他分配，但又不能均贫富，不然大家干孬干好一個样，谁還会给他卖力干活？ 怎么办？靠积分說话！谁当月积分最高，谁拿的就多，之后依次递减，当月积分为零，只能拿那点干巴巴的工食银。這样哪怕摊上最沒油水的差事，只要努力工作，把差事完成的又快又好，依然可以名列前茅，拿最高的收入。 在王贤那毒辣目光注视下，任何人都别想耍花样，谁敢私吞常例，谁想蒙混過关，统统都会被揪出来。前者直接撵出衙门，后者则积分清零，从头开始…… 那些老书办们被整治地俯首帖耳，只能暗暗骂道，這厮是妖孽转世吧！ 不過对王贤的改革，大多数人還是发自内心支持的。因为他所定的规矩虽然不少，但细化到每一個人，却是出奇的简单明了。对于户房众书办来說，想得到更丰厚的收入么？想当科长么？想白衫变青衫么？那么請努力工作，换取积分吧！因为在這裡，一切都是公开透明、标准清晰的，你得到的一切，取决于你的积分，你的工作成效！其他都是虚的！ 。